Vacature
Process Operator Terminal
Gunvor Energy Rotterdam ligt op een unieke plek in de Rotterdamse haven met directe toegang tot de open zee met processing units en een terminal. Die gebruikt wordt voor productie en distributie van tussen- en eindproducten. Nu nog LPG, benzine, diesel en kerosine, maar er wordt gewerkt aan biobrandstoffen. We slaan de weg in naar groene producten. Gunvor voorziet dagelijks miljoenen mensen van energie.
Daarom zijn we altijd op zoek naar mensen die óns energie geven. Zoals een verantwoordelijke en proactieve Process Operator. In deze functie ben je onderdeel van de afdeling Operations. Deze afdeling is verantwoordelijk voor productie- en distributieactiviteiten op het terrein. Hier draag je bij aan de transitie van grijs naar groen.
.
Wat doe je als Process Operator Terminal?
Wat doe je als Process Operator Terminal?
- Je bestuurt het productieproces op de terminal en vanuit de controlekamer;
- Je hebt kennis van de complexe installaties waaronder de waterzuivering;
- Je werkt veilig en verantwoord;
- Je doorloopt een opleidingstraject om zo te promoveren naar de functie Senior Process Operator;
- Je werkt in een 5 ploegenrooster.
Wie ben je?
- Je hebt een mbo-diploma procestechniek, algemene operationele techniek (niveau 4) of een gelijkwaardige opleiding tot operator C of B;
- Voorkeur aangevuld met enkele jaren relevante ervaring, idealiter in de petrochemie (ook als schoolverlater nodigen we je uit om te solliciteren);
- Veiligheid heeft je prioriteit;
- Je werkt volgens procedures;
- Je werkt graag in teamverband;
- Als je ziet hoe processen veiliger, betrouwbaarder of efficiënter kunnen, dan laat je uit jezelf iets van je horen;
- Je bent communicatief sterk;
- Je beheerst de Nederlandse taal goed.
Wat bieden we?
- Een open en prettige werksfeer;
- Uitstekend salaris;
- 13e maand (inclusief vakantietoeslag) en 14e maand
- Minimaal 23 vakantiedagen en 5 compensatie dagen van feestdagen, meer dagen afhankelijk van leeftijd;
- Maximaal fiscaal gefaciliteerde pensioenregeling (inclusief nabestaandenpensioen en een arbeidsongeschiktheidspensioen) met slechts 2,3% eigen bijdrage;
- Bonusplan;
- Maandelijkse bijdrage basispremie zorgverzekering (€127,50 bruto per maand bij fulltime dienstverband);
- Tegemoetkoming kosten woon-/werkverkeer;
- Diverse regelingen, zoals een sport-of fietsbijdrage;
- Trainingen en opleidingen om te ontwikkelen binnen Gunvor Energy Rotterdam.
- Veiligheid, betrouwbaarheid en kwaliteit staan op één.
Ben je geïnteresseerd in deze functie? Wacht niet langer en solliciteer gemakkelijk via onderstaande button!
Heb je eerst een vraag? Vul het onderstaand formulier in.
Een functie gerelateerde medische keuring maakt deel uit van de procedure.
Bij Gunvor conformeren we ons aan de NVP sollicitatiecode
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld
Bij Gunvor
- Draag je bij aan de energietransitie en verduurzaming
- Werk je volop aan je professionele ontwikkeling
- Profiteer je van uitstekende arbeidsvoorwaarden
Vragen?
Deel deze vacature
Het zijn onze mensen die de transitie van grijs naar groen vormgeven
Werken bij Gunvor is werken in een hecht team van goedopgeleide, getalenteerde en toegewijde collega’s. Alles draait om veiligheid, betrouwbaarheid en kwaliteit; van de installaties én van onze mensen! Logisch dat we zulke pittige prestatienormen hanteren. Maar we zijn ook een Rotterdams bedrijf: de sfeer open, collega’s sociaal en behulpzaam en er wordt naast hard gewerkt, ook zeker gelachen.
Onze procedure
Bij Gunvor doorlopen sollicitanten een gestructureerd proces van zeven stappen. Van het indienen van een sollicitatie tot aan de uiteindelijke selectie, elke stap is zorgvuldig ontworpen om de beste kandidaten te vinden die perfect passen bij onze bedrijfscultuur en doelstellingen.
Stap 1
Solicitatie sturen
Heb je een passende vacature gezien en wil je graag solliciteren? Dan ontvangen we naast een korte motivatie ook graag je CV. Dit geeft ons een beeld over de geschiktheid voor de functie en match met de organisatie en onze toekomstplannen.
Stap 2
1e ronde gesprek
Na ontvangst van je sollicitatie, plannen we gesprekken met toekomstige leidinggevende en een HR-medewerker. Dit eerste gesprek is bedoeld om je te leren kennen en te ontdekken of er een goede match is.
Stap 3
2e ronde gesprek
Als het eerste gesprek positief verloopt plannen we tweede ronde gesprekken. Leren we elkaar nog beter kennen door een gesprek met medewerker van de afdeling en van HR. Met de HR-medewerker zul je verder spreken over het uitgebreide arbeidsvoorwaarden pakket die wij je kunnen bieden. Is er van beide kanten nog steeds interesse? Zo ja, op naar de volgende stap!
Stap 4
Assessment
Afhankelijk van de functie waarop je solliciteert, kan het zijn dat een assessment een onderdeel uitmaakt van de procedure. Met de resultaten van het assessment kunnen we bijvoorbeeld bepalen waar je ontwikkelingsmogelijkheden liggen en hoe we je verder het beste kunnen begeleiden. Dit is een optionele stap en dient om een beter beeld te krijgen van je vaardigheden en potentieel.
Stap 5
Aanbieding
Wanneer je nog steeds enthousiast bent en wij ook kansen voor jou zien bij Gunvor Energy Rotterdam bellen we je op om dit te bespreken. Daarna volgt de aanbieding per e-mail. Gefeliciteerd!
Stap 6
Medische keuring
Afhankelijk van de aard van de functie kan een medische keuring verplicht zijn. We informeren je over de gang van zaken en begeleiden je verder in dit proces.
Stap 7
Contract
Wij sturen de arbeidsovereenkomsten en overige formulieren naar je toe per post. Daarmee is het officieel en sturen we je een uitnodiging voor je onboarding programma.
Je gaat ervaren dat werken bij Gunvor Energy Rotterdam energie geeft!
Jij solliciteert online op jouw droombaan, door CV en motivatie te sturen
Wij nodigen je uit voor één of meerdere gesprek(ken)
Als we allebei enthousiast zijn, doen we je een voorstel
Jij zet je handtekening en wij zorgen dat we je jou met open armen ontvangen